مقاله پژوهشی
ارزیابی عملکرد
سید رسول حسینی؛ تورج صادقی؛ حسین عسگری
دوره 1، شماره 1 ، خرداد 1401، صفحه 1-21
چکیده
هدف: هدف از این پژوهش شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر ارزیابی ﻋﻤﻠﻜرد کارکنان کتابداری در کتابخانههای عمومی شهر مشهد میباشد.روششناسی پژوهش: پژوهش حاضر از نوع کاربردی است که به روش توصیفی-پیمایشی انجام شده است. در تحقیق حاضر با توجه به ادبیات تحقیق، مصاحبه با خبرگان، عوامل مؤثر بر ارزیابی کارکنان بخش کتابداری کتابخانههای ...
بیشتر
هدف: هدف از این پژوهش شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر ارزیابی ﻋﻤﻠﻜرد کارکنان کتابداری در کتابخانههای عمومی شهر مشهد میباشد.روششناسی پژوهش: پژوهش حاضر از نوع کاربردی است که به روش توصیفی-پیمایشی انجام شده است. در تحقیق حاضر با توجه به ادبیات تحقیق، مصاحبه با خبرگان، عوامل مؤثر بر ارزیابی کارکنان بخش کتابداری کتابخانههای عمومی مشخص گردیده است. سپس با استفاده از تکینک دیمتل و روش فرآیند شبکهای (ANP) اقدام به تجزیهوتحلیل دادههای پژوهش مینماید. جامعه آماری پژوهش همه متخصصان و صاحبنظران و تصمیمگیرندگان درزمینهٔ ارزیابی ﻋﻤﻠﻜرد کارکنان بخش کتابداری کتابخانههای عمومی شهر مشهد که با توجه به سابقه، مهارت و... تعداد آنها محدود است. تعداد این متخصصان حدود 45 نفر میباشد؛ بنابراین نمونهگیری بهصورت سرشماری انجام میگیرد. این متخصصان شامل کارشناسان اداره کتابخانههای عمومی شهر مشهد و مدیران کتابخانههای عمومی سطح شهر میباشند.یافتهها: تحقیق حاضر 9 معیار ارزیابی ﻋﻤﻠﻜرد را شناسایی نمود که شامل: شخصیتی، مدیریت ﻋﻤﻠﻜرد، کارگروهی، تعهد و ارزشهای اخلاقی نسبت به سازمان، مهارتهای ارتباطی، مدیریت دانش و اطلاعات، طراحی محصول و خدمات مبتنی بر نیاز مشتری، شهروندی سازمانی و درنهایت مهارتهای ادراکی میباشند. این پژوهش معیارها و زیرمعیارهای مؤثر بر ارزیابی ﻋﻤﻠﻜرد را بر اساس اهمیت نسبی اولویتبندی نمود.اصالت/ارزش افزوده علمی: با بهرهگیری از نتایج پژوهش حاضر، به مدیران توصیه میشود برای بهبود ﻋﻤﻠﻜرد نیروی انسانی در بخش کتابداری، اشخاصی را مدنظر داشته باشند که دارای تعهد بالا، روحیه تیمی و تمایل به مشارکت در امور شرکت هستند.
مقاله پژوهشی
ارزیابی عملکرد
,وجیهه ترکیان؛ محمدعلی ضرغامی؛ مهرزاد نوابخش
دوره 1، شماره 1 ، خرداد 1401، صفحه 22-30
چکیده
هدف: صنعت ساختمانسازی یکی از مهمترین صنایعی است که باید بهطور تخصصی به آن پرداخته شود و هر کشوری باید تلاش کند تا بهترین شرایط را برای این صنعت فراهم نماید. پروانه ساختمان سند و نوشتهای است که با تقاضای مالک ساختمان برای شروع عملیات ساختوساز، توسط شهرداری صادرشده و از مهمترین منابع درآمد شهرداریها میباشد. هدف این مطالعه ...
بیشتر
هدف: صنعت ساختمانسازی یکی از مهمترین صنایعی است که باید بهطور تخصصی به آن پرداخته شود و هر کشوری باید تلاش کند تا بهترین شرایط را برای این صنعت فراهم نماید. پروانه ساختمان سند و نوشتهای است که با تقاضای مالک ساختمان برای شروع عملیات ساختوساز، توسط شهرداری صادرشده و از مهمترین منابع درآمد شهرداریها میباشد. هدف این مطالعه ارزیابی کارایی شهرداریهای استانهای کشور در صدور پروانههای احداث ساختمان بر اساس وضعیت زمین با استفاده از تحلیل پوششی دادهها میباشد.روششناسی پژوهش: پژوهش انجامشده از نظر هدف، کاربردی و توسعهای میباشد. از مدل BCC خروجی محور با فرض بازدهی متغیر نسبت به مقیاس برای ارزیابی کارایی نسبی شهرداریهای 31 استان کشور برای شش ماه نخست سال 1399 استفاده شده است. درنهایت برای رتبهبندی واحدهای کارا از مدل اندرسون-پترسون استفاده شده است. نهادههای پژوهش شامل مساحت زمینهای بایر، باغ یا مزرعه، ساختمانهای تخریبی و ستادهها شامل مساحت زمین و تعداد پروانههای صادرشده در شهرداریها میباشد. تجزیهوتحلیل پژوهش حاضر با استفاده از نرمافزارGAMS صورت گرفته است.یافتهها: نتایج مطالعه حاضر نشان میدهد بین شهرداریهای 31 استان کشور 19 واحد دارای کارایی یک و بیشترین صدور پروانه ساختمان با توجه به نهادههای درنظرگرفته شده پژوهش را دارند.اصالت/ارزش افزوده علمی: اصلیترین هدف اخذ مجوز ساخت اطمینان از ساختوساز قانونی و رعایت اصول شهرسازی مطابق با آییننامهها و ضوابط طرح جامع شهری است. صدور مجوز ساختمان باعث جلوگیری از ساختوساز غیرقانونی و افزایش درآمد شهرداریها شده که این درآمدها صرف پروژههای توسعه شهری میشود.
مقاله پژوهشی
انتخاب تأمین کننده
حسین عزیزی
دوره 1، شماره 1 ، خرداد 1401، صفحه 31-41
چکیده
هدف: موفقیت یک زنجیرهی تأمین تا حد زیادی بستگی به انتخاب بهترین تأمینکنندگان دارد. این تصمیمات بخش مهمی از مدیریت تولید و تدارکات برای بسیاری از بنگاهها هستند. در مقالات توجه زیادی به در نظر گرفتن همزمان دادههای اصلی و ترتیبی در فرایند انتخاب تأمینکننده نشده است.روششناسی پژوهش: این مقاله یک رویکرد جدید تحلیل پوششی دادهها ...
بیشتر
هدف: موفقیت یک زنجیرهی تأمین تا حد زیادی بستگی به انتخاب بهترین تأمینکنندگان دارد. این تصمیمات بخش مهمی از مدیریت تولید و تدارکات برای بسیاری از بنگاهها هستند. در مقالات توجه زیادی به در نظر گرفتن همزمان دادههای اصلی و ترتیبی در فرایند انتخاب تأمینکننده نشده است.روششناسی پژوهش: این مقاله یک رویکرد جدید تحلیل پوششی دادهها (DEA) با مرزهای کارا و ناکارا را پیشنهاد میکند که میتواند بهترین تأمینکننده را در حضور هر دو نوع دادههای اصلی و ترتیبی شناسایی کند.یافتهها: با استفاده از رویکرد پیشنهادی، روش نوآورانهای برای اولویتبندی تأمینکنندگان با در نظر گرفتن معیارهای متعدد ارائه میشود. قابلیت کاربرد روش پیشنهادی با استفاده از یک مجموعهی دادههای حاوی مشخصات هجده تأمینکننده نشان داده خواهد شد.اصالت/ارزش افزوده علمی: در این مقاله، عملکرد تأمینکنندگان از دو دیدگاه مختلف اندازهگیری میشود. ازآنجاکه نتایج آنها میتواند بسیار گمراهکننده و حتی متناقض باشد؛ بنابراین، ضروری است که اندازههای مختلف عملکرد را ادغام کرد تا یک ارزیابی کلی از عملکرد هر تأمینکننده به دست آید. مزیت روش پیشنهادی این است که بهترین تأمینکننده را با استفاده از مقادیر کاراییهای بازهای که از دو دیدگاه خوشبینانه و بدبینانه اندازهگیری شدهاند، با محاسبهی میانگین هندسی بهصورت یک بازهی کارایی تلفیقشده درمیآیند که به آن بازهی کارایی عملکرد کلی مبتنی بر DEA با مرزهای کارا و ناکارا میگوییم، شناسایی میکند.
مقاله پژوهشی
الگوریتم ژنتیک تطبیقی
حمیدرضا یوسف زاده؛ مهدی معصومی
دوره 1، شماره 1 ، خرداد 1401، صفحه 42-48
چکیده
هدف: بهمنظور حل مسئله اختصاص دبیران به مدارس، در قالب یک مدل ریاضی با استفاده از یک رویکرد ابتکاری مبتنی بر الگوریتم ژنتیک اصلاحی به دنبال افزایش رضایتمندی دبیران هستیم.روششناسی پژوهش: در این مقاله با استفاده از الگوریتم ژنتیک ساختگرا (CGA)، در یکزمان معقول علاوه بر تخصیص مناسب دبیران به مدارس، افزایش رضایتمندی آنها را نیز ...
بیشتر
هدف: بهمنظور حل مسئله اختصاص دبیران به مدارس، در قالب یک مدل ریاضی با استفاده از یک رویکرد ابتکاری مبتنی بر الگوریتم ژنتیک اصلاحی به دنبال افزایش رضایتمندی دبیران هستیم.روششناسی پژوهش: در این مقاله با استفاده از الگوریتم ژنتیک ساختگرا (CGA)، در یکزمان معقول علاوه بر تخصیص مناسب دبیران به مدارس، افزایش رضایتمندی آنها را نیز به دنبال دارد. این نوع الگوریتم شامل چند ویژگی جدید مانند جمعیت تشکیلشده از طرحواره، ترکیب مجدد بین طرحواره، اندازه جمعیت پویا، جهش در کروموزومهای کامل، احتمال استفاده از اکتشافات در طرحواره و یا نمایش کروموزوم را ارائه میدهد. طرحوارهها، برخلاف کروموزومها تمام اطلاعات مربوط به دادههای مسئله را در برنمیگیرند. با ترکیب طرحوارهها، طرحواره یا کروموزومهای جدید به وجود میآیند. طرحوارههای جدید برمبنای یک آزمون ارزیابی از پیش تعیینشده، ارزیابی میشوند و چنانچه در آن صدق کنند شرایط بقا را دارا میباشند و به جمعیت اضافه میشوند. برخلاف الگوریتمهای تکاملی دیگر که ارزیابی افراد بر اساس یک تابع تناسب تعریف میشود، در CGAاین فرایند مشتمل بر استفاده از دو تابع f و g است.یافتهها: الگوریتم موردبررسی ازنظر شاخصهای زمان، سرعت اجرا و کارایی و همچنین انعطافپذیری مسئله نسبت به روش سنتی برتر است. این الگوریتم از بین جوابهای بهینه متعدد، جوابی را با تعداد اختصاصهای بیشتر بهعنوان جواب نهایی انتخاب میکند. یکی از مزایای الگوریتم پیشنهادی تعمیمپذیری و انعطافپذیری آن است که میتواند بهسادگی با تغییر محدودیتهای موجود در مسئله جوابهای متنوع مناسبی را تولید کرد.اصالت/ارزش افزوده علمی: الگوریتم پیشنهادی برای تخصیص دبیران به مدارس برای یک سال تحصیلی برای اولین بار بر روی نمونه مطالعاتی دبیرستانهای پسرانه شهرستان تربتجام اجرا شد.
مقاله پژوهشی
ارزیابی ریسک
میثم کاویانی؛ مصطفی ترک لشکناری
دوره 1، شماره 1 ، خرداد 1401، صفحه 49-57
چکیده
هدف: هدف پژوهش حاضر بررسی رفتار ریسکهای سیستماتیک، غیرسیستماتیک و ریسک کل در چرخههای مختلف عمر شرکتها و به دنبال پاسخ این سؤال است که آیا رفتار ریسک شرکتها در مراحل مختلف چرخه عمر متفاوت است؟روششناسی پژوهش: برای دستیابی به پاسخ سؤال فوق 153 شرکت موجود در بازار سرمایه تهران به روش غربالگری بهعنوان نمونه آماری انتخاب گردید. ...
بیشتر
هدف: هدف پژوهش حاضر بررسی رفتار ریسکهای سیستماتیک، غیرسیستماتیک و ریسک کل در چرخههای مختلف عمر شرکتها و به دنبال پاسخ این سؤال است که آیا رفتار ریسک شرکتها در مراحل مختلف چرخه عمر متفاوت است؟روششناسی پژوهش: برای دستیابی به پاسخ سؤال فوق 153 شرکت موجود در بازار سرمایه تهران به روش غربالگری بهعنوان نمونه آماری انتخاب گردید. دادههای جمعآوری شده در یک دوره 8 ساله بین سالهای 1390 تا 1397 در نظرگرفته شده است.یافتهها: نتایج حاصل از تحلیل رگرسیون نشان میدهد که نوسانات ریسک غیرسیستماتیک در مرحله معرفی از مرحله رشد بیشتر است و همچنین شرکتهایی که با نوسانات جریان نقدی بیشتری روبرو هستند، در مرحله معرفی نسبت به مرحله رشد با نوسانات غیرسیستماتیک بیشتری مواجه هستند. نهایتاً نتایج نشان داد که شرکتها در مرحله معرفی و افول نسبت به مرحله رشد و بلوغ با ریسک کل و بازار بیشتری مواجه نیستند.اصالت/ارزش افزوده علمی: این مقاله به خوبی رفتار ریسک را تحت چرخههای مختلف عمر شرکتها با رویکرد مدیریت ریسک شرکتها مورد ارزیابی قرار میدهد.
مقاله پژوهشی
شاخص اثربخشی
نازیلا ادب آوازه؛ مهرزاد نوابخش؛ عاطفه امین دوست
دوره 1، شماره 1 ، خرداد 1401، صفحه 58-66
چکیده
هدف: شاخص اثربخشی کلی تجهیزات، شاخصی کلیدی و مبنایی برای سنجش میزان اثربخشی تجهیزات و بررسی اثربخشی سیستم نت میباشد. بهبود شاخص OEE بهمنظور بهبود و ارتقاء سطح مدیریت تجهیزات سازمانی در مدیریت عملیات تولید بسیار حائز اهمیت است. در این پژوهش مدل تحلیل پوششی دادهها بهمنظور ارزیابی شاخص اثربخشی کلی تجهیزات ایجاد گردیده است.روششناسی ...
بیشتر
هدف: شاخص اثربخشی کلی تجهیزات، شاخصی کلیدی و مبنایی برای سنجش میزان اثربخشی تجهیزات و بررسی اثربخشی سیستم نت میباشد. بهبود شاخص OEE بهمنظور بهبود و ارتقاء سطح مدیریت تجهیزات سازمانی در مدیریت عملیات تولید بسیار حائز اهمیت است. در این پژوهش مدل تحلیل پوششی دادهها بهمنظور ارزیابی شاخص اثربخشی کلی تجهیزات ایجاد گردیده است.روششناسی پژوهش: پژوهش توصیفی تحلیلی حاضر در خصوص کوره کارخانه سیمان مازندران صورت گرفته است. شاخصهای اثربخشی کلی تجهیزات شامل سه نهاده و یک ستاده محور مدل مذکور را تشکیل دادهاند.یافتهها: بهبود شاخص OEE بهمنظور بهبود و ارتقاء سطح مدیریت تجهیزات سازمانی در مدیریت عملیات تولید بسیار حائز اهمیت است. تمرکز بر روی اجزای کلیدی سیستم نگهداری و تعمیرات بهرهوری فراگیر، اجرای روش SMED، ادغام دو رویکرد تولید ناب و شش سیگما، بهبود قابلیت فرآیند (PC) بهمنظور اثربخشی بهتر، توصیه میشود.اصالت/ارزش افزوده علمی: با توجه به اهمیت دستیابی به اثربخشی تجهیزات، ارزیابی اثربخشی کلی تجهیزات احساس میگردد. استفاده از مدلهای تحلیل پوششی دادهها علاوه بر میزان کارایی نسبی، نقاط ضعف سازمان را در شاخصهای مختلف تعیین نموده و با ارائه میزان مطلوب آنها، خطی مشی سازمان را بهسوی ارتقای کارایی سوق میدهد. بنا بر تحولات سریع دنیای کنونی و اهمیت اثربخشی کلی تجهیزات و تأثیر آشکار اثربخشی کلی تجهیزات بر عملکرد و بهتبع آن موفقیت سازمان، پژوهشگران بر آن گردیدند تا به ارزیابی اثربخشی کلی تجهیزات با روش تحلیل پوششی دادهها بپردازد.